差不了多少，那么可以继续以老二的身份存货。

如果有差距但不是特别大，那么两家可以合并，失败者就职第一副社长职位。

至于差距太过明显，那就不好意思了。

公司虽然不会开除你，但也会让你从此离开所在行业，回归自己的老本行。

当然，星海集团不会太没有人情味。

回归传统后员工依旧可以按部就班的升值，只是失去了一飞冲天的机会。

毕竟无论是电商还是门户网站项目，只要发展起来未来市值最少也有数百亿美元。

更重要的是，行业影响力也远超传统部门。

“会长的意思是，我们挖角外部人才，成立类似的公司和星海电商等公司竞争？”

“没错，我们公司不差钱，自然要选择机会更大的方法。”

竹下雅人给了小林博明一个赞赏的眼神，集团总部需要他这样的人才。

不过目前星海生活的业务还不够稳定，需要再等等。

“明白，我会发动人脉寻找到合适的电商人选。”

星海生活接触的就是衣食住行领域买卖，和电商业务也勉强算是同行，他在这方面的人脉很充足。

“嗯，速度快一点，我最多给你3个月时间。”

他可以让公司老员工有领先优势，但优势不能太大。

3个月的领先，在互联网世界已经不算短了。

因为很多事情，就算你早了半个月都能取得更好的宣传效果。

第一名，无论是什么时候都更惹人关注。

“是，会长！”

和小林博明交代清楚后，竹下雅人看向西村晴雅。

“那千度的竞争对手，那麻烦你了，西村桑。”

“是，会长请放心。”

西村晴雅办事很稳重，交给他青年确实很放心。

“还有就是，网络上对电子邮件的需求，你们尽快设计一款更好用的免费邮箱，主攻日本和欧美发达国家市场。”

21世纪之前，电子邮箱算是个还不错的项目。

他虽然不能提高收益，但可以让互联网公司获得无数的流量和用户。

如果公司未来想在互联网行业做点什么，会更加的方便。

“是，公司已经在开发类似的产品。”

“不错，到时候邮箱免费给人使用，想必很快就可以流通。”

“放心吧社长，我们也知道免费的强大。”

电子邮箱业务很容易被别的公司取代，自然要走免费路线。

其实操作系统同样适合走免费路线，但这一领域对软件生态的要求太高。

除非所有软件都愿意配合你开发，才能有机会发展起来，难度实在太大了。

当然，此时全球软件数量严重不足，还有那么一丝机会成功。

不过星海集团在微软有巨量的股份，星海软件则干脆是自家公司产品，自然没有那个心思走免费路线。

相反的是，星海集团要严厉打击这种行为。

“很好，要的就是这种精神。”

抛出一连串的项目后，竹下雅人准备缓缓。

他心目中的另一个大杀器即时通讯项目，还需要更多的互联网用户。

会议结束后，竹下雅人好奇的看着还未离开的副社长铃木善介。

“铃木桑，是有事要说吗？”

对于这位松本制造时期帮助自己稳定局势的老员工，竹下雅人还是非常尊敬的。

平日里有什么事情，也会经常找他商议，也不知道这次他留下是发生了什么。

铃木善介主动走到青年身边郑重其事的回应。

“是的，会长。我年纪已经很大了，不准备再耽搁年轻人的进步。”

“这是我的辞职信，希望您能应允。”

说到最后，他拿出早已准备好的辞职信，鞠躬双手捏着信件递给竹下雅人。

“怎么突然想着辞职，真没发生什么吗？”

竹下雅人很生气，他可不想给外界留下自己卸磨杀驴的印象。

“会长，真的没有。我就是觉得我年纪大了，在公司也帮不上什么忙，这才想着离开。”

铃木善介早就想辞职了，因为他发现自己对公司很多业务都看不懂。

长期下去，只会伤害到公司的发展。

“那，好吧。”

青年看出铃木副社长态度的坚决，最终还是勉强选择同意。

不过为了照顾这位老人，竹下雅人很快又说。

“既然你不想做副社长，那就去董事会任职吧，公司比较轻松。”

东方公司的董事会，大多数情况都是摆设，星海集团也不例外。

铃木善介去董事会，既能满足他退居二线的心思，也可以体现出星海集团的人情味。

“谢谢会长，那就麻烦了。”

铃木善介也觉